募集対象理学療法士、作業療法士、言語聴覚士の有資格者・現場経験者、マネジメント経験者に限る
※転居を伴う転勤が可能なこと
※複数の事業所を統括するため、普通自動車運転免許証（AT限定可）必須
雇用形態 正社員
- 月給35万円以上
- 昇給・賞与・特別手当あり
"＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝
2025年に15兆円になるといわれる介護市場を「舞台」に
複数の訪問看護ステーションを統括する「エリア経営者」を目指しませんか？
＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝
ビオネストグループについて
ビオネストグループは、全国に200以上の事業所/従業員2,000名の規模で、医療・介護・障がい福祉の３つのヘルスケア事業を「融合」し、地域住民の皆様に提供することをビジョンに掲げています。
制度ビジネスが前提のヘルスケア業界において、業界の「枠超え」に積極的にチャレンジし、「訪問看護イノベーション」などの革新的な取り組みを多数行っております。
具体的には、松竹芸能社と協業した「高齢者お笑いレクリエーション」やオンライン会議システムを活用した「リモート寄席」や「訪問“お笑い”看護」、元タカラジェンヌと共同開発した「介護施設で宝塚歌劇！」をコンセプトにしたオリジナル介護レクリエーション「TAKARACIZE(タカラサイズ)！」などがあります。
詳しくは、コーポレートサイト・採用サイトをご覧ください。
~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~
＼LINE公式アカウント始めました／
最新の求人情報を受け取れたり、人事と直接やり取りができます。
友だち登録お願いします。
【友だち登録はこちら】
https://lin.ee/rkqHnfW
~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~
2025年に15兆円になるといわれる介護市場を「舞台」に
複数の訪問看護ステーションを統括する「エリア経営者」を目指しませんか？
＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝
ビオネストグループについて
ビオネストグループは、全国に200以上の事業所/従業員2,000名の規模で、医療・介護・障がい福祉の３つのヘルスケア事業を「融合」し、地域住民の皆様に提供することをビジョンに掲げています。
制度ビジネスが前提のヘルスケア業界において、業界の「枠超え」に積極的にチャレンジし、「訪問看護イノベーション」などの革新的な取り組みを多数行っております。
具体的には、松竹芸能社と協業した「高齢者お笑いレクリエーション」やオンライン会議システムを活用した「リモート寄席」や「訪問“お笑い”看護」、元タカラジェンヌと共同開発した「介護施設で宝塚歌劇！」をコンセプトにしたオリジナル介護レクリエーション「TAKARACIZE(タカラサイズ)！」などがあります。
詳しくは、コーポレートサイト・採用サイトをご覧ください。
~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~
＼LINE公式アカウント始めました／
最新の求人情報を受け取れたり、人事と直接やり取りができます。
友だち登録お願いします。
【友だち登録はこちら】
https://lin.ee/rkqHnfW
~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~
求人情報
REQUIREMENT
| 勤務施設 |
株式会社ビオネスト 
|
|---|---|
| 職種 | 介護医療福祉サービスのエリアマネジャー |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 仕事内容詳細 | ・５か所程度の複数訪問看護事業所の統括マネジメント ・新規施設の立ち上げ、スタッフの採用から新規開拓、顧客フォロー、営業管理とステーション運営全般のマネジメントをお任せします。 ・売上・コスト・コンプライアンスという３つの経営指標に基づく数字軸を中核にしたマネジメントを行っていただきます。 ・イノベーティブな企画・取り組みなどを通じてブランディングを強化していただきます。 |
| 募集人数 | 3 |
| 勤務地 |
〒651-0087 兵庫県 神戸市中央区 御幸通2-1-6 ジェイルミナ神戸三宮ビル10F |
| 交通アクセス | 配属エリアによります |
| 勤務時間 | 9：00～18：00（休憩60分） |
| 給与 | 月給：390,740 円 ～ |
| 給与備考 | 固定残業代45時間分125,740円含みます。 ※固定残業時間を超過した場合は別途支給いたします。 セラピスト：年収600万円～（半期年棒） ※年収については、経験・能力に応じて要相談。 成果に連動したインセンティブ制度あり 試用期間あり(3ヶ月 試用期間中の条件変更なし) |
| 休日休暇 | ・月10日休 1か月単位の変形労働時間制(所定労働時間数 160～177時間/月) ・年間休日120日 ・年次有給休暇 ・その他法定休暇（産休、育休等） 有給消化率100％を推奨しています。 |
| 待遇・福利厚生 | ・社会保険完備（法令通り） ・有給制度あり（法令通り） ・連続休暇制度あり ・交通費実費支給 ・昇給あり ・昇格あり（入社1年未満でシニアマネージャーへ昇格も可能！） ・資格支援制度あり ・セミナー参加費補助あり ・借り上げ社宅制度あり（テレビや冷蔵庫、洗濯機等の家電を貸出可） ・確定拠出金制度（401ｋ） ・マイカー通勤可 ・有給100％推奨 100％取得を目指しています。 ・年4回5連休 公休に有給を組み合わせて5連休が取得可能です。 ※有給付与日数は勤務日数によります。 |
| 選考・プロセス | 応募 → 書類選考 → 一次面接 → 二次代表面接 → 内定 |
| 歓迎要項 | ・経営感覚を有していること・会社の方針に沿って業務が出来ること・良好なコミュニケーションがはかれること・プロジェクト管理ができること・部下の管理、育成ができること・訪問看護ステーション管理者の経験がある方・新規利用者獲得営業経験がある方 |
| 備考 | このお仕事は、ビオネストグループの(株)ビオネストがご案内いたします。 |
会社情報
COMPANY
| 会社名 | 株式会社ビオネスト |
|---|---|
| 公式サイト | https://www.bihonest.com/ |
| 代表者名 | 石野 政道 |
| 事業内容 | 総合介護サービス業 |
| 従業員数 | 915 |
| 応募受付 | 〒651-0087 兵庫県神戸市中央区御幸通2-1-6ジェイルミナ神戸三宮10F TEL：078-261-8787 受付時間：平日9：00～12：00／13：00～18：00 |